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【パワハラ社長】ノジマ社長、社内ネットで実名挙げ「使い物にならない」・・・該当社員は昨年末に退社 ★2

2019
15
1: ばーど ★ 2019/03/15(金) 07:59:49.80 ID:caCemgxt9
朝日新聞 3/14(木) 20:38配信

家電量販店ノジマ(横浜市、東証1部)の野島広司社長(68)が、
子会社の社員の実名を挙げて「使い物にならない」などと責めた文書が子会社のイントラネットに昨年8月に掲載されたことがわかった。この社員は昨年末に退社した。
ノジマは「社員教育の一環」とするが、専門家は、国が企業に防止策を義務づける方針のパワーハラスメント(パワハラ)にあたると指摘している。

子会社は、携帯電話販売代理業「アイ・ティー・エックス」(東京)。ノジマが2015年に買収して完全子会社化し、野島氏が社長を兼ねている。

複数の関係者によると、この文書は昨年8月28日、野島氏のこの日の朝礼の発言として、全従業員約2千人(18年3月時点)が閲覧できる社内連絡用のイントラネットに掲載された。

西日本地区の店舗を視察した時の話として、店長の社員を名指しした上で
「こんなひどい店長がいるのかと思うぐらいのひどい店長でした。非常に騙(だま)すのが上手(うま)く、やるやる詐欺と、どうやって上司に認められるか、ということだけを考えているようで、
この子は使い物にならない人だなというのが私の見立てでした」と記されている。

さらに、「(店長の)元部下だったという一人の女性が『(店長は)ロクな人ではなかった』と話していたので、あなた(女性)の方が凄(すご)いねと褒めてあげたいぐらいでした」と
他の社員からの伝聞の形でも店長を責め、「人のまねをしたり?(うそ)をついたりする方々を、皆さん見抜けるようになってください」
「是非(ぜひ)とも格好つけでなく、お客様に真面目に向かって行動し、心を正して進めてください」と呼びかけている。

ノジマ総務部は取材に対し、問題の文書を載せた目的を「代表の野島が感じた事を率直に話し、それを文字に起こしたもの。
社員教育の一環として啓蒙(けいもう)するために、従業員に対して良い事例も悪い事例もオープンにするため」とした。

パワハラとの指摘に対しては、「精神的・身体的苦痛を与える意図ではなかったが、今回は該当者が気分を害す表現であったかもしれず、
今後は従業員に対するメッセージや、その表現についてこれまで以上に配慮する」としている。

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190314-00000086-asahi-soci
no title


★1が立った時間 2019/03/14(木) 22:08:37.21
前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1552568917/

2: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:01:21.49 ID:nu3sbsBI0
今日の株価に注目

でもこれだからオーナー企業は嫌だね

13: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:04:25.88 ID:d9EqEU+r0
>>2
殆どオーナー企業だしオーナーに逆らわなくても目をつけられた時点でアウトだよ。

目立たず上手く立ち回るのが大事

3: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:01:28.80 ID:2K+9iQC/0
なんでもかんでもパワハラ認定

4: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:01:31.65 ID:ZoOvBjfy0
こういう会社には居たくないな

5: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:02:31.73 ID:62cOYeCs0
コジマ電気なら知ってる

6: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:03:00.04 ID:VqdafYPN0
ただ名指しされた人間のようなのがいるのも事実

7: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:03:24.09 ID:CX00Qfep0
まあこんなもんよ

8: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:03:27.95 ID:DeHew21o0
兄弟そろってイヤなヤツだな

9: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:03:32.00 ID:62uCovnv0
サイコじゃん。経営トップはこういう奴多いんだよなあ。ストレス発散するのに部下イジメのレッテル張り。みっともないなあ

10: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:03:33.18 ID:1/ewaeiI0
実際、ヤバイ位使い物にならなかったんだろな
部下の社員もいなくなって大喜びするレベルの奴
本名:金さん朴さん李さん

11: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:04:11.12 ID:fy7eI6va0
社長が正しそう

12: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:04:17.75 ID:V8EBGwbW0
まじかよノジマ最低だな
これからもヨドバシ使うわ

14: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:04:46.57 ID:rrcpEKVD0
これは別にパワハラでもなんでもないだろ
これだけ言われる程の事をしてたんだろうし
こういう屑店長を断罪できない経営者に比べたらよっぽど立派だよ

15: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:04:50.70 ID:1QK3rKa+0
成功したサイコパスが無能を責めるって日本の伝統やね

16: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:05:06.09 ID:osfrAug60
これ、コイツを店長にしたヤツの方が問題なんじゃねーの?
まぁ、でも嘘つき、ゴマすりが出世するのが日本じゃん。

23: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:07:21.05 ID:d9EqEU+r0
>>16
嘘つきでは無くて他人の手柄を自分の手柄のように見せてゴマすりまくるのが大事。
実は外資系のオーナーの方がこれは凄く大事。
皆で落とし穴穴掘りまくってる時期が必ずある。

17: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:05:56.64 ID:VqdafYPN0
無能というか信用できない人物という評価に見える

18: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:06:03.87 ID:LI/BLd5W0
会議とかで言うなら問題ないけど
全社員向けのイントラ掲載はやり過ぎだろ

19: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:06:21.50 ID:XR52JG050
社長の言うことは正しいんだろうけどパワハラには間違いない
どんなクズにも配慮しなければならないのが世の中
言いたい事言って良い訳じゃないんだよ
大体社長だってろくでもない人間だろ

20: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:06:39.41 ID:n+QAe1fy0
頭おかしいよ
なんなのこの社長

21: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:06:53.36 ID:+Qx1e8Jj0
実際ノジマの店員って教育不足みたいな奴らばかりだけどね
指導方針見直したほうがええよ

22: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:07:03.38 ID:fM4uGWFq0
使えねーのにダラダラ居座ってる奴いるよな
人事はさっさと切れっつーの

27: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:08:56.25 ID:XR52JG050
>>22
お前が切られるぞ
まさかお前自分が使える人間だと思ってるんじゃないだろうな?

35: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:09:58.91 ID:d9EqEU+r0
>>27
気が合うなw

29: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:09:20.62 ID:d9EqEU+r0
>>22
そうやって他人を責める傾向のある人から不況になると消えるから気をつけた方が良いよ。
この店長も少なくとも部下から恨みを買うタイプだったからこうなった。

24: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:07:28.49 ID:zjosfyPC0
社長のご乱心に反旗を翻した者が居るのか、ただの勢力争いか。。。

25: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:07:56.99 ID:XR52JG050
クズが出世するような社会だから
出世させた管理責任もある
言いたい事言ってるだけで社長が務まると思うな

44: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:11:11.72 ID:keILbDwV0
>>25
携帯屋の店長とか詐欺センスで客騙すの上手かったんだろ
ある意味社風と合ってた

26: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:08:16.71 ID:6nReNF9p0
ん?無能がバレて依願退職ってことは
チクりシステムが機能してんじゃん?
何が問題なの???パワハラ?これまで
無能がやってきたことは何にあたるのか
弁明してみろよw

28: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:09:07.41 ID:qpm16Gvk0
使えない奴を本人の前で叱咤しるのは別に言い
しかし社内すべてに無能と公表する必要はない

30: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:09:20.74 ID:5xAqWHNk0
PCデポ

31: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:09:25.57 ID:dSRVKVVH0
野島広司社長の弟が経営するのが高齢者に高額商品売りつけて炎上したPCデポ

兄弟揃ってお察しです

32: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:09:48.01 ID:ody6lYcC0
コンプライアンス違反があったんじゃね
使い物にならないて無能てよりさ

33: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:09:50.94 ID:VqdafYPN0
むしろ名指しされた人間からパワハラ被害受けた奴の直訴が発端に見える

34: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:09:52.79 ID:9RuHqBl50
無能かどうかは知らんが
辞めさせる為にやったと判断されかねないな
ま、日常なんだろ。この社長のw

36: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:10:02.10 ID:XR52JG050
こういうパワハラ体質だからゴマスリクズ人間が出世するんだよ
類は友を呼ぶ

37: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:10:18.00 ID:TnZF1zSd0
お客様ファーストなのはわかった

38: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:10:18.06 ID:tuJv8Tsp0
会社が正社員として求めている人材は思考停止して言われた事に
疑問を持たず受け入れてくれる従順な人間なので無能で構わない

会社の方針に疑問を持ったり、上に楯突きそうな人間はいくら有能
でも採用したくない

これが有能な人ほど正社員として採用されづらい原因
だから、面接では無能を装った方が成功率が高いのである

48: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:12:00.08 ID:d9EqEU+r0
>>38
だから有能なら起業するか裁量の高いベンチャーでやれよ…

有能なら余裕で勝てるだろ…

39: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:10:25.13 ID:1YgQpGbU0
指導力が無いと社長自ら公表する恥さらし

40: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:10:31.67 ID:Xjt2cNBF0
ブラック企業

41: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:10:50.08 ID:/POhA8aO0
ブラックはブラック  北の独裁者とダブって見える 粛清を目の前に社員はご苦労さんw

42: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:10:55.54 ID:ZCA3D5pr0
ここはポイントアプリがウザいわ。あとからつけられないし店員もめんどくさそうな顔するしw買ったもんもすぐ壊れたしw
もう何年も行ってないわw

43: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:11:07.27 ID:ztwSExhj0
立場が強いものが弱者を公の場で晒し者にする
どんな理由があろうが、パワハラ以外のなにものでもない

45: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:11:25.14 ID:FRUx05X70
事実かどうか関係なく犯罪行為で慰謝料請求案件だろこれ
なんぼ閉じた空間でも多数の人間が閲覧できる状態で
名誉を傷つける発言をしてるわけだし典型的な名誉毀損で
慰謝料払う羽目になりそうな気が…
その前段階のための記事って気もするからね

46: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:11:30.76 ID:SklTNW1n0
「使えないヤツ」ってワードがお前らの心にグサッときたのか

47: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:11:41.41 ID:txJzTXbt0
ゴミ従業員をどうするかで頭悩ますのはどこも一緒だけど
名指しで吊り上げるのは他の良い社員にとっても悪影響
下手うっていつ自分が吊り上げられるかとビクビクしながら働くことになる

49: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:12:32.16 ID:tuJv8Tsp0
基本的に日本企業は採用にあたっては有能より無能を好む
有能だと頻繁に意見具申してきて煩いが、無能は無茶な指示でも黙って従うから

その結果、有能な人ほど非正規労働者となり無能な正社員の下で働くという倒錯した状況が発生する
20年間、ゼロ成長で終わった現実がそれを物語っている

50: 名無しさん@1周年 2019/03/15(金) 08:12:44.91 ID:F1kwcosc0
ノジマってまだ店舗あるのっていうか、全然見ないから倒産したと思ってた、使えない店w

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